1. 計畫目的

　　鼓勵教師發揮群體力量組織社群集思廣益，藉以推動同儕於專業知識、教學技能及研究發展等領域間相互學習，進而增進教師專業成長，提昇學生學習成效。

2. 依據辦法

　　社群之申請、執行及考核依「國立臺北護理健康大學教師專業成長社群實施要點」辦理，相關內容可參閱/p/406-1030-9988,r635-1.php　。

3. 社群執行期程

　　(1) 申請：即日起至104.04.15（五）

　　(2) 審核及公告：於5月前完成審核並公告。

　　(3) 執行：105.5.1-105.12.31

　　(4) 考核：期中考核報告（105年9月）、期末考核報告（105年12月）

　　(5) 社群開放活動：自訂1場，惟最遲須於105年12月完成。

　　(6) 成果分享座談活動：獲補助各組之召集人或成員至少一人須於105年1月出席教學發展組舉辦之活動並分享心得及報告成效。

3. 105年度優先補助社群主題：產學實務反饋教學專業提升、跨校跨領域合作教學或研究成果應用

　　(1) 產業需求教案規劃設計與應用：與產業需求結合改善課程實例或產業實務融入教材案例編寫

　　(2) 跨校跨領域合作教學或研究成果應用：透過與其他學校或業界交流，並將交流成果應用於改善課程、製作教材或研究產出。

4. 社群規模及設立

　　(1) 社群須設召集人1名（須為校內專任教師）。

　　(2) 參與社群之校內外教師、業師或業界專家人數須達8人以上。

　　(3) 社群須每學期舉辦至少三次（或計畫期程內至少六次）活動或討論會議並將相關成果資料（照片、講義、簽到表或活動成果文件）送教學發展組存查。

5. 申請文件

　　請見附件檔案。

6. 申請流程

　　申請文件完整填寫後，請於104.4.15（五）前以紙本傳遞（需申請人核章）至教學大樓G309教學發展組辦公室。

7. 補助規劃

　　(1) 預計補助8組以上社群。

　　(2) 每組預計補助25000元。

8. 本案承辦單位

　　教務處教學發展組

9. 本案聯絡窗口

　　(1) 聯絡人：教學發展組　鄭家麟先生

　　(2) 連絡電話：02-2822-7101 #2461

　　(3) 電子信箱：jlzheng@ntunhs.edu.tw